Archiv für die Kategorie ‘Veranstaltungen / Events’

Weihnachten

Donnerstag, 22. Dezember 2011

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Karrieresprung: Job-Promotion mit der Antenne Steiermark

Sonntag, 20. März 2011

Jetzt geht´s los. Am Montag, 21. März starten wir unsere Job-Promotion “KARRIERESPRUNG” mit der Antenne Steiermark.

Drei steirische Spitzenunternehmen (Allianz Versicherung, Lorencic-Bauservice und Schäfer-Peem) suchen mit Hilfe der Antenne Steiermark die Besten unter den passenden MitarbeiterInnen. Wir, als Spezialist im Recruiting von VertriebsmitarbeiterInnen unterstützen diese Unternehmen bei der Auswahl.

Interesse an einer neuen beruflichen Herausforderung?

Jetzt bewerben! Nähere Informationen über die gesuchten Jobs finden Sie   >>>hier.

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“I-like-Button” goes real

Donnerstag, 04. November 2010


Warum gibt es den “I-like-Button” von Facebook noch so selten in der realen Welt?

Könnte man damit doch hervorragend seine Begeisterung über Produkte, Dienstleistung oder ähnliches zum Ausdruck bringen.

Vielleicht fehlt es einfach nur an der technischen Umsetzung.

Apps für Smartphone-Nutzer oder spezielle Terminals die mit Facebook verbunden sind, könnten diese technische Infrastruktur schaffen.

Die praktische Nutzung des “I-like-Button” in der realen Welt hat Coca Cola im Rahmen des Coca Cola Village Events in Israel ausgetestet.

So berichtet der best-practice-business-Blog darüber wie folgt: “Jugendliche wurden in einen Freizeitpark namens Coca Cola Village eingeladen, wo sie digitale Armbänder erhalten. Mit dessen Hilfe konnten sie an verschiedenen Attraktionen im Park anderen Menschen mitteilen, dass ihnen etwas “gefallen” hat. Die Daten wurden direkt an Facebook übermittelt und waren somit unmittelbar für ihre Freunde sichtbar. Eine innovative Marketing Aktion von Facebook und Coca Cola, die Social Media aus den virtuellen Grenzen befreit und das Prinzip des sozialen Netzwerkes so nah erscheinen lässt wie noch nie.”

Im nachfolgenden Video wurde über das Experiment berichtet:

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Tipps für eine kurze Zielgruppenanalyse

Montag, 19. Juli 2010

Die wichtigsten Faktoren des erfolgreichen Vertriebs sind neben den Menschen, der Marke und dem Schagzahlmanagement auch eine exakte Zielgruppenanalyse. Wir haben versucht die 10 wichtigsten Fragen für die Durchführung einer Zielgruppenanalyse aufzulisten:

  1. Wer kauft bisher unser Produkt?
  2. Welcher wichtige Bedarf wird mit unserem Produkt oder Dienstleistung bei den Kunden gedeckt (z. B. Existenzbedarf oder Luxusgüter)?
  3. Was wissen wir über unsere Kunden genau (z. B. Alter, Einkommen, Motive, Interessen)?
  4. Wie kommen wir an weitere nützliche Informationen heran?
  5. Gibt es bereits positive oder negative Erfahrungen mit dieser Zielgruppe?
  6. Wie schätzt die Zielgruppe unser Angebot ein?
  7. Welche Gefühle löst unser Angebot aus?
  8. Gibt es zusätzliche Wünsche an uns?
  9. Wer oder was beeinflusst die Kaufentscheidung unsere Kunden?
  10. Warum kaufen Kunden auch bei der Konkurrenz und nicht nur bei uns?

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Unternehmen mit Klimaaktionen motivieren

Sonntag, 13. Dezember 2009

Geschäfte machen mit dem Klimawandel und dem Internet (besser gesagt mit den Möglichkeiten im WEB 2.0). Menschen über die Sozialen Netzwerke (Facebook, Twitter, etc.) zu spontanen Aktionen, im Sinne des Weltklimas, zu animieren. Das hat sich die Organisation Carrot Mob zur Aufgabe gemacht. Wie?

Ganz einfach: Die Organisation spricht KMU´s an und erzählt, dass sie eine Menge Leute mobilisieren kann, die kommen um im jeweiligen Geschäft viel Geld auszugeben. In jenem, das bereit ist, die meisten Prozente des Umsatzes während dieser bestimmten Zeitspanne für eine klimafreundliche Aktion zur Verfügung zu stellen. Mobilisiert und verabredet über die Sozialen Netzwerke kommen dann viele, die sich durch diese Klima-Aktion angesprochen fühlen.

So geschehen am 12. Dezember in Frankfurt. SOCIAL WEB für einen guten Zweck.

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kfz-kongress 2009

Donnerstag, 09. April 2009

das jahr 2009 wird für die kfz branche sehr spannend und herausfordernd. die kfz branche ist jedoch – als einer der wichtigsten wirtschaftszweige – besonders von den aktuellen veränderungen betroffen. gleichzeitig kann kaum eine andere branche so eine bedeutung als wirtschaftsmotor vorweisen, wie die kfz branche.  

 

genau deshalb ist es jetzt auch der perfekte zeitpunkt, um einen hochwertigen branchenfixpunkt zu starten. die fachzeitschrift kfz-wirtschaft veranstaltet gemeinsam mit dem kongressveranstalter reded am 16. und 17. juni 2009 in mariazell den kfz-kongress 2009 unter dem motto: “zukunft, zukunft, zukunft”.  

 

wir vom team “menschen-im-vertrieb” haben die ehre einen vortrag zum thema “seller branding” zu halten. am 17. juni um 13:30 werden wir folgende themen behandeln:

 

  • wie du die besten unter den passenden finden kannst
  • was du tun musst, um verkaufstalente dauerhaft ans unternehmen zu binden
  • wie du deine verkäuferInnen so motivierst, dass sie das mehr an leistung erbringen
  • begeisterung als strategie – der mitarbeiter als schlüssel zum erfolg
  • wie du die hebel ansetzt, um den vertrieb zu optimieren

 

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mit mut und optimismus durch die krise

Montag, 30. März 2009

die derzeit vorherrschende Situation stellt sich immer mehr als eine vertrauenskrise da. fehlendes vertrauen in die wirtschaft, in die unternehmen und schließlich fehlendes vertrauen auch in die eigenen stärken. 

 

nicht die wirtschaft steckt in einer krise, sondern das bild, das wir von ihr haben. jetzt geht es darum den mut und optimismus im team zu stärken. es ist zeit, das bild in den köpfen zu verändern.

 

erleben sie und ihre mannschaft in knapp zwei tagen eine der stärksten mentalen erfahrungen, kombiniert mit der vertrieblichen Positionierungsstrategie SELLER BRANDING.

 

wir erarbeiten mit allen ihren mitarbeitern (max. 50 teilnehmer), genau jene punkte, die mut und  optimismus verbreiten und nachhaltig zum vertriebserfolg führen.

 

die 7 zielfragen:

  1.  wie stärke ich mut und optimismus?
  2. wie kann ich meine ängste überwinden?
  3. wie lenke ich meine gedanken?
  4. wie positioniere ich mich und mein unternehmen?
  5. wie setze ich die ziele konsequent und motiviert um?
  6. wie stehe ich und mein unternehmen nach der krise als gewinner da?
  7. wie kommuniziert wer, mit wem, wann, was, wo und warum?

 die antworten darauf gibt es bei der veranstaltung. nähere informationen hier: raus-aus-der-krise.pdf

 

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